Анонимки ▶ Анонимное общение

Издание sierraleonenews.net latest rss headlines в рубрике опубликовало 2025-05-10 03:33:00, что Шарб Фарджами, генеральный директор Groupm North America, заявил сотрудникам во время общедоступной ратуши в пятницу днем, что широкая организационная реструктуризация «повлияет на 40% до 45% всей нашей рабочей силы», согласно записи о всех руках, полученных Adweek.«Это была довольно тяжелая неделя для нас», - сказал Фарджами. «Были коллеги, которые покинули наш бизнес… это может чувствовать себя очень дестабилизирующим».Когда его спросили, что означает «затронут», представитель GroupM сказал, что 40-45% цифра «не относится к людям, которые уходят из бизнеса», но «связано с тем, как мы объединяем команды».Представитель также пояснил, что эта цифра относится к американским сотрудникам. Они отказались комментировать, будет ли сдвиг включать будущие увольнения.Новый департамент - управление и поставкой Media, или MMD - поглотит инвестиции, Nexus и функции отчетности о кампании в единое разделение. Лидеры на собрании не уточняли, будут ли воздействующие роли включать увольнения, переназначение или другие организационные изменения. Агентство бренды не уйдутВо время встречи в 2 часа дня руководство агентства подтвердило, что изменения являются частью более широкого плана для перехода на «единую операционную модель» по всей группе Северной Америки. «Бренды агентства будут продолжать существовать… тем, кем они перестают быть индивидуальными, отдельными бизнес -подразделениями», - сказал один из руководителей, которого Adweek не смогла идентифицировать. «Они перестанут управлять бизнес -P & LS на рынке, но они будут продолжать оставаться домами для наших клиентов».Сотрудникам было сказано ожидать последующее электронное письмо, в котором подробно описывается следующие шаги, а также форму вопросов, которую они могут заполнить.Обновление следует за более ранним сообщением Adweek о том, что увольнения начались в медиа -сети в начале этой недели - день после того, как агентство, по сообщениям, переименовано из GroupM до WPP Media.Встреча подтвердила подробности из просочившейся записки.В понедельник просочившаяся меморандум, отправленная генеральным директором GroupM Брайаном Лессером, которая была получена Adweek, также рассказала об изменениях, включая переход к одной операционной модели, реструктуризацию названия агентства и интеграцию Nexus и инвестиционные функции.«В рамках этого процесса нам пришлось принимать трудные решения, работая над улучшением структуры нашей команды и уменьшению совпадения», - пишет Лесер. «Это повлияет на некоторые роли на наших рынках».Руководство группы отправило новую меморандум сотрудникам после встречиЗАКРЫТЬ ▲

Издание La Presse de Tunisie в рубрике A la une,Société,divorce опубликовало 2025-05-10 10:09:00, что Национальный союз тунисских женщин (UNF) выразил свой категорический отказ от проекта по изменению статьи 32 Кодекса личного статуса, подтвердив, что развод может быть произнесен только судами.В письме, адресованном президенту парламента, после презентации законодательного предложения, направленного на изменение этой статьи, UNF выразил страх, что такие инициативы будут подвергать сомнению все положения личного кодекса статуса. Она предупредила, что такое изменение нарушит права тунисских женщин и их несовершеннолетних детей -иждивенцев, одновременно ослабляя институт брака, путем сворачивания его до простого контракта, касающегося компетенции нотариусов.Unft подчеркнула, что эта законодательная инициатива представляет реальную угрозу для достижений тунисских женщин, а также нападение на юридические гарантии, предлагаемые справедливым судебным процессом, только способным обеспечить социальное мир и общественный порядок.Женская организация также рассмотрела, что отмена роли семейного судьи и фаза примирения будут способствовать устранению основных механизмов защиты прав всех соответствующих сторон.Она подтвердила свое убеждение в том, что институт судьи примирения является единственным, способным восстановить соглашение между супругами и определить реальные причины развода. Укрепление этого института, даже его реформа, если это необходимо, является лучшим способом защиты прав судебных и их несовершеннолетних.UNFT приходит к выводу, что этот тип инициативы угрожает сплоченности семьи и наилучшим интересам ребенка -иждивенца. ЗАКРЫТЬ ▲