Ограбление – В значительной степени, чтобы отстаивать женскую работу и лидерство, Brighter Monday Uganda вместе, партнеры собрали женщин и девочек с целью оснащения их навыками, чтобы помочь им преодолеть барьеры безработицы.

На этом мероприятии, который состоялся в городе Мбарара в четверг, различные ключевые заинтересованные стороны поощряли участников, женщинам было рекомендовано собрать необходимые навыки, необходимые для того, чтобы иметь возможность взять на себя рабочие места, где доминируют мужчины.

Мэр Мбарара Роберт Мугабе Какьебез, который выступил с мощным основным докладом. Мэр Какьебез поощрял присутствующих женщин активно проводить обучение навыкам и воспользоваться возможностями трудоустройства. Он подчеркнул критическое послание гендерной инклюзивности, заявив: «Нам не хватает многих мужчин в комнате», и подчеркивая, что мужчины должны защищать больше для женщин, присутствующих в этих пространствах.

Ксения Вачира, менеджер по стране Bright Monday Uganda, сообщила, что они организовали это событие, чтобы успешные женщины в бизнесе вдохновляли молодых.

«Мы решили выйти из Центрального региона (Кампала), если бы мы были, чтобы приехать в эти районы (Мбарара), где, как вы наблюдали, есть много людей с потенциалом. Это событие заключалось в том, чтобы объединить женщин -предпринимателей с молодежью и женщинами, которые ищут работу, обсуждают их проблемы, поскольку мы планируем их занятость, а также инклюзивность».

Она добавила, что они не только смотрят на наставничество женщин, они с нетерпением ждут большего спонсорства этих людей, чтобы у них были успешные деловые предприятия, которые могут нанимать больше людей.

Намала Диана, городской клерк из района Шима, заслужил более яркий понедельник за то, что они всегда провели бесплатное обучение наставничеству и карьерное руководство для женщин, что это очень помогло создать больше женщин -предпринимателей.

«Во время этого участия молодых людей преподавались в надлежащих навыках общения, навыках предпринимательства, а также о том, как писать хорошие учебные программы (CVS). Я был вдохновлен, увидев, что у нас есть женщины, которые преуспели в бизнес -секторе и готовы передать знания молодому поколению».

Юнис Катушабе невина, гендерная и инклюзивная партнерская партнерство в понедельник, Уганда, призвала правительство через министерство гендерного труда и социального развития, сформулировать политику, которая защищает молодежь во время занятости, а также расширяет возможности женщин в владении землей (основным фактором производства) в Уганде.

«Мы здесь, чтобы обсудить женщин на работе, проблемы, с которыми они сталкиваются, но мы также хотим праздновать, потому что в обществе они многое сделали. Мы хотим привлечь средства и стратегии в отношении проблем, с которыми они сталкиваются для более безопасного рабочего пространства».

Далее она призвала всех политиков и изменить производителей, чтобы они преодолели барьеры, которые сдерживают женщин, чтобы занять более крупные позиции лидерства.

Участники выразили обеспокоенность по поводу увеличения случаев сексуальных домогательств в местах работы, отсутствия центров медицинской помощи для матерей для кормления грудью, безопасных мест для людей с ограниченными возможностями на работе и особой заботы о людях с ограниченными возможностями. Поэтому они призвали заинтересованные стороны, чтобы как можно скорее решить эту проблему.

Событие «Женщины в работе» собрало 211 -дюймовых участников с большинством женщин.

Связанный

Автор публикации

не в сети 45 минут

Чио Чио Сан

Только ветер буйный поет за кормой: Чио Чио Сан - я хочу быть с тобой!

• Галерея пользователя
• Гостевая пользователя

АВТОРИЗУЙТЕСЬ, чтобы написать в гостевухе

!

Пока нет записей в гостевой книге пользователя