В Намибии в налоговой системе существует значительный дисбаланс: государственные служащие, особенно недавно выпускные учителя, медсестры и сотрудники полиции, несут непропорциональную долю налоговой бремени.

В то же время многие успешные выпускники, работающие в неформальном секторе, в значительной степени избегают формального налогообложения.

Это несоответствие является ключевым фактором в недавнем понижении Намибии от верхней экономики среднего и более низкого уровня.

Неформальный сектор Намибии является существенной частью его экономики, в которой используется более половины рабочей силы страны.

Неформальные предприятия часто работают с денежными средствами, уклоняются от официальной бухгалтерии и остаются за пределами досягаемости администрации тщательного налога.

В отличие от этого, государственные служащие подлежат налоговой системе оплаты, а налоги, где налоги вычитаются непосредственно из их заработной платы.

И наоборот, неформальные предприниматели, генерирующие сходные или более высокие доходы, часто мало платят или без прямых подоходных налогов из -за слабых проблем соблюдения и структурных проблем при обложении неформальной экономики.

Это накладывает несправедливое бремя на государственных служащих.

Агентство по статистике Намибии (АНБ) и различные академические источники подтверждают, что более 50% рабочей силы Намибии находятся в неформальной экономике, подчеркивая размер сектора, а также его ограниченный вклад в налоговые поступления.

Недавно выпускные сотрудники государственной службы сталкиваются с значительными проблемами из -за этой налоговой структуры. Эти проблемы включают:

• Ограниченная переговорная власть по сравнению с их зарплатой, которые облагаются налогом по прогрессивным ставкам, начиная с 18% за доходы выше 100 000 долларов США.
• Дополнительные вычеты социального обеспечения с минимальными преимуществами.
• Снижение располагаемого дохода, который влияет на качество их жизни и удовлетворенность работой.

В то время как операторы неформальной экономики сталкиваются с такими проблемами, как отсутствие социальной защиты, ограниченная способность правительства налогом означает, что они обошли финансовые обязанности, которые поддерживают национальное развитие и социальные услуги.

Понижение Намибии до более низкой страны среднего дохода является симптомом основных экономических слабостей, связанных с неравномерным соблюдением налогов и сбором доходов.

Неспособность эффективного сбора налога из крупного неформального сектора ограничивает государственные доходы, ограничивая его способность инвестировать в основные услуги, такие как образование, здравоохранение и сети социальной безопасности.
Это имеет два основных последствия:

Усиление бюджета и повышенное давление на формальный сектор: недавний анализ бюджета показывает, что Намибии сталкивается с дефицитом доходов, отчасти из -за снижения квитанций от Южноафриканского таможенного союза (SACU).

Чтобы компенсировать, правительство увеличило свою зависимость от подоходного налога и НДС из официального сектора, эффективно увеличивая финансовое бремя для официальных занятых лиц.

Растущее неравенство в доходах: согласно отчетам таких учреждений, как Международный валютный фонд (МВФ) и АНБ, неравенство доходов растет.

Неформальные заработки, которые уклоняются от официального налогообложения, пользуются относительно не налоговых успехов, в то время как сотрудники формального сектора, особенно государственные служащие, сталкиваются с сокращением компенсации из -за налогов и инфляции.

Налоговая реформа

Управление этих неравенств требует многостороннего подхода, который уравновешивает сбор налогов при поддержке неформального сектора. Эксперты и официальные политические документы рекомендуют следующее:
Постепенная формализация и поддержка: стимулировать, а не наложить немедленные налоги на неформальные предприятия.

Укрепление потенциала Агентства по доходам Намибии (NAMRA): инвестировать в технологии и квалифицированный персонал для NAMRA, чтобы закрыть пробелы в соответствии с требованиями и повысить эффективность налогового администрирования.

Облегчение налогового бремени государственных служащих с низким доходом: увеличить налоговые пороги и предоставить целевые кредиты для работников с низким доходом, таких как учителя и полицейские. Это восстановило бы справедливость и поможет сохранить квалифицированного персонала в критических ролях государственной службы.

Расширение социальной защиты: расширить охват социального обеспечения, чтобы включить как неформальных, так и официальных работников, что улучшит справедливость и долгосрочное благосостояние для всего населения.

Содействие устойчивому экономическому росту. Создайте благоприятную среду для неформальных операторов для перехода в формальный сектор за счет поддержки малых и средних предприятий (МСП), регулирующего упрощения и инвестиционных стимулов.

Цель состоит в том, чтобы устойчиво расширить налоговую базу.

Тяжелая зависимость правительства Намибия от официальных работников сектора для финансирования своей деятельности является неустойчивой.
Чтобы Намибия вернула свой верхний статус среднего дохода, налоговое капитал имеет решающее значение.

Это может быть достигнуто за счет сбалансированных реформ, которые постепенно интегрируют неформальные предприятия и защищают средства к существованию государственных служащих.

Без этого финансовое напряжение на учителях, полицейских и медсестрах углубится, еще больше напрягая социальную ткань страны и экономический потенциал.
Балансировка налоговой нагрузки – это не только финансовый императив, но и социальное, необходимое для создания более сильной и более процветающей Намибии.

– Нгвали Виллем – студент по планированию развития.

Автор публикации

не в сети 31 минута

Чио Чио Сан

Только ветер буйный поет за кормой: Чио Чио Сан - я хочу быть с тобой!

• Галерея пользователя
• Гостевая пользователя

АВТОРИЗУЙТЕСЬ, чтобы написать в гостевухе

!

Пока нет записей в гостевой книге пользователя